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軍公教調薪百分之三拍板定案，台灣勞工基本工資也可望調漲。勞委會主委王如玄昨表示，去年基本工資調漲六百元的確還不夠，希望今年基本工資的調整，一定要比公務員加薪幅度百分之三還高。

軍公教今年七月確定加薪百分之三，那台灣九百萬名勞工呢？王如玄昨在立法院接受立委質詢時指出，今年調高基本工資的機率不小，因為去年調漲是反映前幾年的經濟成長，去年的經濟成長也應該反映在今年的基本工資調整上。

王如玄補充，���年第三季將召開基本工資審議委員會，今年希望能在七月如期展開，根據物價指數、經濟成長率進行通盤考量，也盼勞資雙方充分溝通，一旦基本工資確定調高，將從明年一月一日生效。

「希望基本工資調整幅度比公務員百分之三還高」，王如玄說，基本工資在四年前因十年沒漲，從一五八四○元調到一七二八○元，金融海嘯後，去年九月調至一七八八○元，漲幅百分之三點四七，依照今年景氣好轉，勞委會當然希望基本工資再漲，讓勞工感受到實際加薪。

台灣勞工陣線秘書長孫友聯表示，公務員加薪百分之三跟勞工基本工資的「調整基礎」不一樣，不能用同樣百分之三去比；公務員薪資高、每年都會升等加級，台灣勞工有超過一百萬人，每月薪資在兩萬元以下，勞委會只說漲百分之三太保守。

孫友聯指出，去年勞工團體依據國際勞工公約及國際勞工組織（ILO）的建議，計算出基本工資應調整至二二一一五元的主張；但勞委會遲遲沒有宣布合理的基本工資調整公式，他呼籲勞委會儘早公布，才能取信於民。

至於資方擔心提高基本工資只有獨厚外勞？要求基本工資與外勞「脫勾」？全國產業總工會秘書長謝創智則說，全台一個月薪資不到兩萬元的本國勞工超過一百萬人，薪資在三萬元以下的更高達四百三十萬人，「若台灣再長期以低工資聘雇，勞工根本無法生活」，呼籲資方別用外勞當作反對籌碼。

謝創智表示，基本工資多年沒漲，去年只微調六百元，平均一天只多廿元，「這廿元實在是踐踏勞工尊嚴」，希望今年基本工資審議委員會的召開日期能儘早決定，讓勞資雙方充分溝通，並把基本工資提升到足以反映勞工家庭在台的基本生活。